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為進(jìn)一步激發(fā)青年科技人員的創(chuàng)新創(chuàng)造活力，凝聚人才發(fā)展動(dòng)能，3月20日，有研復(fù)材召開青年科技人員培養(yǎng)階段性答辯會(huì)議。黨總支書記、董事長(zhǎng)樊建中出席會(huì)議，總經(jīng)理助理劉彥強(qiáng)、研發(fā)部主任聶俊輝、有研廊坊副總經(jīng)理魏少華、有研廊坊副總經(jīng)理李豹作為評(píng)審專家出席會(huì)議。近三年入職青年科技人員參加會(huì)議。會(huì)議由綜管部副主任劉靜主持。會(huì)上，青年科技人員圍繞有研復(fù)材研發(fā)人員能力素質(zhì)模型要求的七大類型24項(xiàng)基本能力素質(zhì)，逐一進(jìn)

2月26日，有研復(fù)材牽頭承擔(dān)的國家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目“極端環(huán)境特種服役構(gòu)件用構(gòu)型化金屬基復(fù)合材料”啟動(dòng)會(huì)在北京市外國專家大廈召開。中國鋼研黨委書記、董事長(zhǎng)張少明，中國有研副總經(jīng)理周旗鋼出席會(huì)議。中國航發(fā)航材院研究員張國慶等5名項(xiàng)目專家組專家受邀參會(huì)指導(dǎo)。中國有研、中國鋼研、中航工業(yè)商發(fā)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)、廣東省科學(xué)院新材料研究所等10家單位相關(guān)負(fù)責(zé)人及骨干人員共50余人參加會(huì)議

2月1日，有研復(fù)材召開2023年工作會(huì)議，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，認(rèn)真落實(shí)中共有研2023年度工作會(huì)各項(xiàng)工作要求，分析新形勢(shì)新情況新問題，部署2023年乃至更長(zhǎng)一段時(shí)期重點(diǎn)工作，動(dòng)員全體干部職工迅速收心歸位定神，以飽滿的熱情迅速投入到新一年的工作中。

為激發(fā)有研復(fù)材員工子女的學(xué)習(xí)熱情，進(jìn)一步營(yíng)造崇德尚學(xué)自強(qiáng)篤行的良好風(fēng)氣，營(yíng)造重視教育、關(guān)心教育、支持教育的濃厚氛圍，有研復(fù)材近期開展“金秋獎(jiǎng)學(xué)”活動(dòng)?；顒?dòng)對(duì)象是公司全體員工子女2022年度參加全國統(tǒng)一招考，被全日制院校錄取并已經(jīng)入學(xué)的新生。本次獲得2022年度“金秋獎(jiǎng)學(xué)金”的學(xué)生共有6人。通過對(duì)優(yōu)秀學(xué)子的宣傳獎(jiǎng)勵(lì)，有效增強(qiáng)優(yōu)秀學(xué)子及家庭的自豪感，也充

近日，為不斷增強(qiáng)黨員政治理論修養(yǎng)，提高黨的建設(shè)質(zhì)量，持之以恒用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)工作，有研復(fù)材黨總支開展黨建知識(shí)網(wǎng)上答題活動(dòng)。答題內(nèi)容涵蓋了《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、中國共產(chǎn)黨百年歷史、黨的十九大和歷次全會(huì)精神，以及《習(xí)近平談治國理政》第四卷等相關(guān)內(nèi)容。黨建知識(shí)中蘊(yùn)含著治國理政的瑰寶，是共產(chǎn)黨人從實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)中提煉出來的立黨、興國智慧。線上知識(shí)競(jìng)賽作為

9月9日，為落實(shí)公司對(duì)青年員工成長(zhǎng)持續(xù)關(guān)注的工作要求，引導(dǎo)青年員工“積極向上、主動(dòng)作為”，同時(shí)讓不能回家過節(jié)的新員工感受中秋團(tuán)圓氛圍，有研復(fù)材舉辦“迎新人，慶中秋”茶話會(huì)。黨總支書記、董事長(zhǎng)樊建中，總經(jīng)理、工會(huì)主席陳春生，財(cái)務(wù)總監(jiān)、總法律顧問趙彩霞，副總經(jīng)理馬志新出席會(huì)議。會(huì)議由陳春生主持。各部門負(fù)責(zé)人、新員工導(dǎo)師及十余名新員工參加會(huì)議。陳春生代表公

8月26日，有研復(fù)材組織開展2022年度新員工培訓(xùn)。有研復(fù)材黨總支書記、總經(jīng)理樊建中出席會(huì)議，綜合管理部副主任劉靜主持會(huì)議，近二十名新員工參加培訓(xùn)。樊建中介紹了公司發(fā)展歷程和發(fā)展愿景，希望新員工以本次培訓(xùn)為契機(jī)，切實(shí)達(dá)到學(xué)有所長(zhǎng)、學(xué)有所用的效果。他號(hào)召新員工腳踏實(shí)地、敢于擔(dān)當(dāng)、勇于攀登，在企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展中找到自身定位，實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。本次培訓(xùn)重點(diǎn)突出，內(nèi)容涉及企業(yè)文化、職業(yè)生涯輔導(dǎo)、人事政策和流程、財(cái)

近日，有研集團(tuán)所屬公司有研復(fù)材高導(dǎo)熱石墨鋁復(fù)合材料試制線建設(shè)完成，標(biāo)志著有研復(fù)材高導(dǎo)熱金屬基復(fù)合材料領(lǐng)域走出了研制轉(zhuǎn)生產(chǎn)的關(guān)鍵一步。高導(dǎo)熱石墨鋁復(fù)合材料是同時(shí)具備新材料、新工藝、新裝備“三新”特色的原創(chuàng)性先進(jìn)材料，該項(xiàng)目是有研集團(tuán)踐行創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略、打造原創(chuàng)技術(shù)策源地的“開新局、謀新篇”項(xiàng)目之一。有研復(fù)材經(jīng)過3年的項(xiàng)目攻關(guān)，突破了材料制備核心